الراي الاستشاري الصادر بتاريخ 21-05-2026 عن محكمة العدل الدولية
(حق الاضراب على ضوء معاهدة المنظمة الدولية للعمل رقم 87)
DOI:
https://doi.org/10.33193/JEAHS.53.2026.804الكلمات المفتاحية:
محكمة العدل الدولية، حق الإضراب، معاهدة منظمة العمل الدولية رقم 87، الحرية النقابية، رأي استشاريالملخص
يلخص البحث خلفية وتطورات طلب الرأي الاستشاري الصادر عن محكمة العدل الدولية بتاريخ 21-05-2026 بشأن "حق الإضراب على ضوء معاهدة المنظمة الدولية للعمل رقم 87"، والذي يعود منطلقه إلى قرار مجلس إدارة المكتب الدولي للعمل في دورته الخاصة المنعقدة بتاريخ 10-11-2023 بطلب رأي استشاري مستعجل حول ما إذا كان حق الإضراب للعمال ومنظماتهم محميّاً بموجب المعاهدة رقم 87 لسنة 1948 المتعلقة بالحرية النقابية؛ وقد تلقت المحكمة رسالة بالطلب في 13-11-2023، وأصدرت أمراً في 16-11-2023 يحدد أهلية منظمة العمل الدولية والدول الأطراف في المعاهدة لتقديم المعلومات والعروض الكتابية حتى 16-05-2024، والملحوظات الكتابية حتى 16-09-2024، كما قبلت المحكمة مشاركة دول غير أطراف في المعاهدة مثل الولايات المتحدة الأمريكية والالبرازيل نظراً لعضويتهما في منظمة العمل الدولية.
المراجع
1. J. Basdevant, « Le rôle du juge national dans l’interprétation des traités diplomatiques », RGDIP, 1949, p. 416 .
2. H. Batiffol, « L’interpétation des traités diplomatiques par les tribunaux judiciaires », Travaux Comité fr. DIP 1958-1959, p. 99.
3. P. Daillier, M. Forteau, A. Pellet, Droit international public, op. cit., note 19.
4. N. Valticos, « Droit international du travail et droit interne français », Travaux Comité fr. DIP 1975-1977, pp. 23-24.
5. -WACHSMANN (P.), « Les méthodes d’interprétation des conventions internationales relatives à la protection des droits de l’homme », in SFDI, Colloque de Strasbourg (1997), La protection des droits de l’homme et l’évolution du droit international, Paris, Pedone, 1998, pp. 157-195.
6. Manuel de rédaction des instruments de l’OIT, BIT, 2011, annexe 7. Une version révisée est accessible à l’adresse suivante : https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/--- jur/documents/publication/wcms_441502.pdf.
7. G.P. Politakis, « Deconstructing Flexibility in International Labour Conventions », in J.-C. Javillier, B. Gernigon et G.P. Politakis (dir.), Les normes internationales du travail : un patrimoine pour l’avenir – Mélanges en l’honneur de Nicolas Valticos,, op. cit., note 59, pp. 463-464.
8. O. Corten, L’utilisation du « raisonnable » par le juge international, Discours juridique, raison et contradictions, Bruxelles, Bruylant, 1997, p. 142.
9. O. Corten, « L’utilisation du “raisonnable” par le juge international : au-delà du positivisme juridique », RGDIP, 1998, pp. 21-22.
10. F. Terré, Ph. Simler et Y. Lequette, Droit civil. Les obligations, 10e éd., Paris, Dalloz, 2009, spéc. n° 450, p. 466
11. S. Laulom, « La réception par la Cour de cassation française des décisions des instances non juridictionnelles des organisations internationales », Revue de droit comparé du travail et de la sécurité sociale, 2014/1, p. 60.
12. -VISSCHER (Ch. de), « Remarques sur l’interprétation dite textuelle des traités internationaux », Varia juris gentium, Liber Amicorum J. P. A. François, Leiden, A. W. Sijthoff, 1959, pp. 383-390.
13. -VISSCHER (Ch. de), « L’interprétation judiciaire des traités d’organisation internationale », Rivista di dirrito internazionale, 1958, pp. 177-187.
14. -VALTICOS (N.), « Interprétation juridique et idéologies », Protection des droits de l’homme : la perspective européenne. Mélanges à la mémoire de Rolv Ryssdal, Köln, Berlin, Bonn, ed. Carl Heymanns Verlag KG, 2000, pp. 1471-1482.
15. -VALLAT (Sir F.), « The Vienna Convention on the Law of Treaties, 1969 », Ann. A.A.A., 1970, vol. 40, pp. XI-XXVIII.
16. -UIBOPUU (H. J.), « Interpretation of Treaties in the Light of International Law », Ann. A.A.A., 1970, vol. 40, pp. 1-42.
17. -TREVES (T.), « Advisory Opinions of the International Court of Justice on Questions Raised by Other International Tribunals », Max Planck U.N.Y.B., Vol. 4, 2000, pp. 215-231.
التنزيلات
منشور
كيفية الاقتباس
إصدار
القسم
الرخصة
الحقوق الفكرية (c) 2026 د. حمد عمار بوعون
هذا العمل مرخص بموجب Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
